啟動技(ji)能培訓(xun)“快進鍵” 助力鄉村(cun)振興“加速跑”
2020-02-06 15:15:00
來源︰新華日報
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  實施鄉村(cun)振興戰(zhan)略,是寫入(ru)黨章總則的新時代七大(da)戰(zhan)略之一(yi)。通過(guo)開(kai)展大(da)規(gui)模農民職(zhi)業(ye)技(ji)能培訓(xun),推動廣(guang)大(da)農民走上技(ji)能就(jiu)業(ye)、技(ji)能成才(cai)、技(ji)能增收(shou)之路,有利于優化城(cheng)鄉就(jiu)業(ye)結構、提(ti)高(gao)農民就(jiu)業(ye)質量、拓寬農民收(shou)入(ru)來源,對于加快農村(cun)發展、改善(shan)農民生活(huo)、實現(xian)鄉村(cun)振興具有重大(da)的nan)質狄庖濉/p>

  近年來,省委(wei)省政府(fu)始終高(gao)度重視農民職(zhi)業(ye)技(ji)能培訓(xun)工作,各級人社(she)部門推動實施職(zhi)業(ye)技(ji)能提(ti)升(sheng)行動計劃,初步(bu)建(jian)立就(jiu)業(ye)前免費(fei)培訓(xun)、上崗後補貼培訓(xun)、成才(cai)時獎勵培訓(xun)全(quan)方位政策扶持體系。近三年累計開(kai)展政府(fu)補貼類農民技(ji)能培訓(xun)142萬人,農民工接受技(ji)能培訓(xun)比例近60%,農村(cun)勞(lao)動力轉移率達75%,帶動農民工資性收(shou)入(ru)年均增長超過(guo)8.5%,對農民增收(shou)的貢獻率近50%,助推鄉村(cun)振興取得積極(ji)進展。

  統籌(chou)協調,凝(ning)聚(ju)工作合力。強化政府(fu)管理職(zhi)能。推動建(jian)立多(duo)層級、跨部門協調機制,加強制度餃接和資源統籌(chou),組織實施大(da)規(gui)模職(zhi)業(ye)技(ji)能提(ti)升(sheng)行動計劃,不斷(duan)提(ti)高(gao)農民接受技(ji)能培訓(xun)比例。統籌(chou)整合培訓(xun)資金,加大(da)資金投入(ru)力度和投放精度,支持開(kai)展農民就(jiu)業(ye)前免費(fei)技(ji)能培訓(xun)和在崗轉崗補貼培訓(xun)。多(duo)措並舉培養造就(jiu)更多(duo)鄉土人才(cai),全(quan)面啟動鄉土人才(cai)職(zhi)稱(chen)評(ping)審(shen)工作,建(jian)設一(yi)批鄉土人才(cai)大(da)師工作室,鼓勵支持鄉土人才(cai)扎(zha)根鄉村(cun)、服務鄉村(cun),助力鄉村(cun)振興。發揮(hui)行業(ye)企業(ye)作用。加強kong)叨醬偌觳楹徒舛粒 貧 笠ye)足(zu)額(e)提(ti)取職(zhi)工教育經費(fei)開(kai)展自主(zhu)培訓(xun),與政策補貼培訓(xun)形成有機餃接,構建(jian)招(zhao)人、育人和用人良性互動的格局。建(jian)立以江(jiang)甦大(da)工匠、江(jiang)甦工匠為龍頭的技(ji)能人才(cai)表彰(zhang)獎勵體系,舉辦鄉土人才(cai)技(ji)藝技(ji)能大(da)賽,推動以賽促學(xue)、以賽促訓(xun)、以賽促評(ping),引(yin)導農民苦練技(ji)能、增強本領。扶持培訓(xun)載體發展。推進技(ji)能培訓(xun)市場化、社(she)會化改革,支持農民專(zhuan)業(ye)合作社(she)、專(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)協會、龍頭企業(ye)等主(zhu)體開(kai)展農民技(ji)能培訓(xun),特別是圍繞(rao)我(wo)省南(nan)通建(jian)築鐵軍、揚(yang)州“三把xun)丁鋇戎 lao)務品牌,重點(dian)打造一(yi)批在全(quan)國(guo)有影響力的農民技(ji)能培訓(xun)機構。將政府(fu)補貼的職(zhi)業(ye)技(ji)能培訓(xun)項目向(xiang)具備資質的職(zhi)業(ye)(技(ji)工)院校和培訓(xun)機構全(quan)面開(kai)放,大(da)力推行政府(fu)購買公共cai)嘌xun)服務,委(wei)托(tuo)社(she)會力量承擔培訓(xun)項目,同(tong)時在品牌推廣(guang)、資金補助、師資培養等方面給予必要扶持。

  注重實效,把握工作環節。廣(guang)泛開(kai)展家政、養老服務、托(tuo)幼、保安、手工等農民技(ji)能培訓(xun),促進培訓(xun)項目和內容與勞(lao)動力市場需求(qiu)緊密(mi)餃接。對接農民技(ji)能水平和培訓(xun)意願,針對性地開(kai)展創業(ye)培訓(xun)和農村(cun)實用人才(cai)培訓(xun)。調整完(wan)善(shan)培訓(xun)補貼政策,將市場急需的緊缺(que)職(zhi)業(ye)工種納入(ru)高(gao)技(ji)能人才(cai)培訓(xun)補貼目錄,研究(jiu)以培訓(xun)合格證書、職(zhi)業(ye)技(ji)能等級證書為評(ping)價(jia)依據,將農民職(zhi)業(ye)培訓(xun)項目納入(ru)培訓(xun)補貼範(fan)圍,引(yin)導行業(ye)協會、規(gui)模企業(ye)、培訓(xun)機構廣(guang)泛參與,重點(dian)開(kai)發一(yi)批適合農民需求(qiu)的技(ji)能培訓(xun)項目。提(ti)升(sheng)培訓(xun)時實際效果。樹立正確考核導向(xiang),緊貼農民培訓(xun)意願,提(ti)高(gao)培訓(xun)補貼標準。加強對培訓(xun)機構、培訓(xun)過(guo)程(cheng)和培訓(xun)質量的監管,支持開(kai)展第(di)三方評(ping)估,以農民和企業(ye)的認可度ren) 飭勘瓿擼 笆備屢├竇ji)能培訓(xun)項目的課程(cheng)內容和評(ping)價(jia)標準。簡化實用技(ji)術(shu)理論培訓(xun)考核內容,加大(da)實踐操作培訓(xun)考核比重,對實行一(yi)崗雙證、一(yi)崗多(duo)證的崗位,共性的理論或實操部分不再(zai)進行重復考核評(ping)價(jia)。拓展培訓(xun)後成長空(kong)間。推動落實提(ti)高(gao)技(ji)術(shu)工人待遇的實施意見,指(zhi)導企業(ye)建(jian)立與在崗農民工技(ji)能水平相掛鉤的收(shou)入(ru)增長機制。加強對農民工高(gao)技(ji)能人才(cai)的服務保障(zhang),構建(jian)職(zhi)業(ye)資格評(ping)價(jia)、職(zhi)業(ye)技(ji)能等級認定(ding)和專(zhuan)項職(zhi)業(ye)能力考核相互餃接的多(duo)元評(ping)價(jia)體系,進一(yi)步(bu)取消學(xue)歷、資shi)?矸蕕讓偶饗拗疲 乜 ├竇ji)能人才(cai)發展空(kong)間。

  緊扣需求(qiu),夯實工作基礎(chu)。創新培訓(xun)模式。深(shen)化產教融合、校企合作,積極(ji)推行訂單定(ding)向(xiang)定(ding)崗培訓(xun),面向(xiang)企業(ye)新招(zhao)用和轉崗的農民工,開(kai)展以“招(zhao)工即招(zhao)生、入(ru)企即入(ru)校、企校雙師聯合培養”為主(zhu)要內容的企業(ye)新型學(xue)徒制培訓(xun)。推廣(guang)“企業(ye)訂單、農民選單、培訓(xun)機構列(lie)單、政府(fu)買單”的農民技(ji)能培訓(xun)模式,提(ti)高(gao)農民職(zhi)業(ye)技(ji)能培訓(xun)針對性、精準度。暢通供(gong)求(qiu)對接。深(shen)入(ru)了解農民參培意願和個性化需求(qiu),結合開(kai)展公共人力資源市場供(gong)求(qiu)分析和企業(ye)用工需求(qiu)信息(xi)監測,聚(ju)焦人力資源供(gong)給缺(que)口,健全(quan)技(ji)能培訓(xun)與就(jiu)業(ye)崗位匹配工作機制,搭建(jian)高(gao)效對接平台(tai)。推進實施補貼類職(zhi)業(ye)技(ji)能培訓(xun)目錄清單管理,公布補貼培訓(xun)項目、培訓(xun)機構目錄,方便(bian)農民按需選擇培訓(xun)。打造信息(xi)平台(tai)。牽頭建(jian)設江(jiang)甦技(ji)能培訓(xun)雲(yun)平台(tai),開(kai)發在線培訓(xun)APP,集成培訓(xun)資源開(kai)設“網上課堂(tang)”,深(shen)度挖掘技(ji)能培訓(xun)和互聯網融合發展潛(qian)力,把“短平快”的技(ji)能實踐經驗(yan)融入(ru)農民技(ji)能培訓(xun)課程(cheng)。開(kai)發應用農民技(ji)能培訓(xun)信息(xi)管理應用模塊(kuai),做到數據向(xiang)上集中、服務向(xiang)下延伸,及時向(xiang)企業(ye)和農民推送培訓(xun)信息(xi),打造農民職(zhi)業(ye)技(ji)能培訓(xun)新質態(tai),為實施鄉村(cun)振興戰(zhan)略、建(jian)設“強富美高(gao)”新江(jiang)甦提(ti)供(gong)更加充(chong)沛、更高(gao)素質的農村(cun)人力資源支撐(cheng)。

  (作者為省人力資源和社(she)會保障(zhang)廳黨組書記、廳長)

作者︰戴元湖  編(bian)輯︰馬麗花  
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